Últimas atualizações em imigração global

16 de maio de 2023

Nesta semana, a equipe de Imigração Global da Smith Stone Walters gostaria de destacar as seguintes atualizações recentes do Canadá, Rússia, Espanha, Suécia, Tailândia e Emirados Árabes Unidos.

O Immigration, Refugees and Citizenship Canada (IRCC) estendeu seu Agri-Food Pilot até 14 de maio de 2025.

Lançado em maio de 2020, o piloto ajuda a facilitar a transição de trabalhadores experientes nas indústrias agrícola e alimentícia para residência permanente no Canadá.

O Ministro da Imigração, Refugiados e Cidadania também anunciou a remoção dos limites ocupacionais anuais, ou os limites de quantos candidatos podem se candidatar a uma ocupação específica no piloto, permitindo que mais candidatos elegíveis se candidatem.

Até o final do ano, o IRCC pretende introduzir novas mudanças no piloto em etapas, incluindo:

O piloto e essas mudanças destinam-se a atender às necessidades do mercado de trabalho de longa data nas indústrias de processamento de carne, cogumelos, produção de culturas de efeito estufa e pecuária.

O governo russo restaurou a isenção de visto para estadias de até 90 dias para cidadãos da Geórgia. Também suspendeu a proibição de voos diretos entre os dois países.

A exigência de visto foi imposta em 2000 e a proibição de voos implementada em 2019. A Geórgia permite a entrada sem visto para cidadãos russos, bem como o direito ao trabalho, por até um ano.

O ministério dos transportes da Rússia anunciou que a companhia aérea russa operaria sete voos por semana entre Moscou e Tbilisi.

Segundo relatos, o governo espanhol está considerando um aumento no investimento mínimo exigido para o programa Golden Visa ou a abolição do esquema.

O partido Mas Pais propôs o cancelamento do esquema, que permite a cidadãos de fora da UE obter residência na Espanha com um investimento de pelo menos 500.000 euros.

Em 2022, a Comissão Europeia apelou aos Estados-Membros para que deixem de vender cidadania e residência a investidores, por os considerar um risco para a segurança.

O Reino Unido cancelou seu visto de investidor Tier 1 em 2022, após a invasão da Ucrânia pela Rússia. Em fevereiro de 2023, a Irlanda cancelou seu esquema de vistos gold e Portugal anunciou um plano para encerrar seu esquema.

A Itália e a Grécia ainda mantêm esquemas de residência por investimento.

O governo sueco propôs um aumento no requisito salarial para os titulares de autorizações de trabalho.

Pela proposta, os trabalhadores estrangeiros serão obrigados a ter um salário de pelo menos 80% do salário médio. Isso se traduz em uma necessidade de manutenção de SEK 26.560 por mês (atualmente cerca de GBP 2.000 ou US$ 2.600).

Propõe-se que a alteração do regulamento entre em vigor a 1 de outubro de 2023.

O governo atualizou o processo de solicitação do visto de residente de longo prazo (LTR).

De acordo com o novo processo, os candidatos devem aguardar a aprovação de seus pedidos de visto LTR pelo Departamento de Imigração antes de enviarem um pedido de autorização de trabalho digital ao Departamento de Emprego.

Anteriormente, os pedidos de visto LTR e permissão de trabalho podiam ser enviados e aprovados juntos e emitidos ao mesmo tempo no One Stop Service Center (OSSC).

Fundo:

O Visto de Residente de Longa Duração (LTR) é oferecido a quatro categorias de estrangeiros:

Cônjuges e filhos dependentes (com idade inferior a 20 anos) de titulares de visto LTR também se qualificam para os mesmos vistos.

O LTR é um visto de 10 anos (cinco anos iniciais e uma extensão de cinco anos) com múltiplas entradas e vários outros benefícios, incluindo:

Os portadores de visto LTR não podem começar a trabalhar na Tailândia até que sua permissão de trabalho digital seja emitida, a menos que estejam na categoria Work-from Thailand Professionals (WTP).

Os candidatos em potencial devem primeiro solicitar uma carta de endosso de qualificação (QEL) do Conselho de Investimentos (BOI) antes de enviar um pedido de visto LTR.

O Ministério de Recursos Humanos e Emiratização (MoHRE) anunciou multas de até AED 500.000 para empresas que tentarem contornar as metas de emiratização.